Einladung
Eine vielfältige Angebotsorientierung in Balance mit einer erneuerten Nachfrage beginnt beim Menschen, bei dir.
- Wir teilen die eigene Erfahrung im Wandel. Die Sonnen-, wie die Schattenseiten. Wir geben Erfahrung weiter, weil wir von der Ich-Entwicklung überzeugt sind.
- Sie entscheidet darüber, welches Wir und Alle überhaupt denkbar und wahrhaftig gelebt werden kann.
Unsere Antwort
In der Projektarbeit für Orte, Regionen und KMUs integrieren wir die Aspeckte der Ich-Entwicklung. Es braucht sichere Räume mit Wachtsumsgefährt:innen, um vorwärts zu kommen. Wir unterstützen diese zu initiieren.
Wir differenzieren uns von klassischen Führungs- und Organisationsentwickler in diesem Punkt oder ziehen sie bei, wenn wir das für sinnvoll erachten, um wichtige Entwicklungsschritte zu erzielen.
Unsere Erfahrung
Unterschiedliche Quellen geben diverse Antworten auf Veränderung und Entwicklung. Was sie eint ist, dass es Hindernisse und Wege der Ent-Wicklung gibt. Wer die Absicht nicht setzt den Weg zu gehen, um aufmerksam die Hindernisse zu erfahren, zu betrachten, reflektieren, daran zu arbeiten und die Erkenntnisse zu integrieren, stellt sich nicht dem Leben und delegiert damit die Verantwortung für Wandel einem Kollektiv im System. Dabei fragen wir uns, wie sich ein Kollektiv verändern soll, wenn die einzelnen Teile sich nicht verändern (dürfen)?
